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关于贯彻落实集团工会“开展企业促发展,服务职工促和谐”主题活动的几点打算

2013-02-05 编辑:宁波联合集团

一、总体要求

以科学发展观为指导,围绕公司经济中心工作,工会干部进班组,访职工,办实事为主要内容,促进企业发展,解决实际困难,把一切问题解决在基层,解决在萌芽状态,着力为职工办实事,办好事。

二、主要工作

1、掌握职工实际状况,了解员工所想所思,为员工服务掌握一手资料。

2、树立先进典型,激励员工学习

3、精心组织2013工会办实事活动,为员工办理系列实事

4、为员工保持维权,搞好“职工之家”。(职工之家建设计划另文下发)

5、营造学习氛围,抓好员工学习培训。

6、搞好企业文化建设,普及好企业文化

7、依法推进下属企业工会属地化步伐,健全民主管理制度。

三、实际步骤

从1月-12月,分动员部署、全面推进、总结表彰三个部分,切实把这项工作抓紧、抓早、抓落实。

 

 

宁波联合集团工会委员会

2013年2月